為進(jìn)一步明確集團工作方向、推進(jìn)企業(yè)運營(yíng)進(jìn)程，7月29日上午，金威名店在五樓會(huì )議室召集全體管理人員再次重溫學(xué)習了石董事長(cháng)在2023年度中層管理人員述職會(huì )上《精準把握核心重點(diǎn) 鞏固拓展綜合實(shí)力》的主題講話(huà)。會(huì )上，總經(jīng)理張燕結合名店半年工作業(yè)績(jì)，對董事長(cháng)的講話(huà)內容進(jìn)行了全面透徹的深入解讀與對照反思，令全體管理人員對集團工作方向、對董事長(cháng)的苦心教導有了更加具象化的理解，對本崗位工作的重點(diǎn)和目標也更加清晰明了，這將對名店下半年工作的開(kāi)展具有至關(guān)重要的意義。

董事長(cháng)的講話(huà)中，既高屋建瓴地總結了過(guò)去一年的工作成果，又深刻剖析了當前面臨的挑戰與機遇；既有一號文件所錨定的全年工作方向，又有針對管理人員提出的目標要求，通過(guò)張總的深入解讀，使管理人員再次汲取到其中的力量和智慧，深刻領(lǐng)會(huì )到集團公司的戰略布局和重要工作任務(wù)，并更加清晰地認識到自身的責任與使命。此次學(xué)習會(huì )議的開(kāi)展正值全年工作過(guò)半之際，在這承上啟下的關(guān)鍵時(shí)刻，董事長(cháng)的講話(huà)精神就如前行道路上點(diǎn)亮的明燈，讓我們能夠在錯綜復雜的市場(chǎng)環(huán)境中，繼續保持清醒的頭腦和堅定的步伐，從而思想統一、方向一致地繼續勇往直前。此外，董事長(cháng)的講話(huà)中還特別對各位管理人員自身存在的問(wèn)題提出了明確的要求，并強調新提拔的年輕管理人員更要正視自身存在的問(wèn)題，快速提升個(gè)人綜合能力。因為只有不斷提升自身的專(zhuān)業(yè)素養、管理能力和創(chuàng )新思維，才能適應日益復雜多變的市場(chǎng)環(huán)境，才能做好企業(yè)崗位的傳承接續，才能帶領(lǐng)團隊取得更好的業(yè)績(jì)。董事長(cháng)還強調，全體管理人員都要認真對照講話(huà)主題一一對號入座，深度自我反思，查找差距不足，明確改進(jìn)措施，這將會(huì )更有力地促進(jìn)了各項工作的高效開(kāi)展，并確保每項決策部署得到精準全面的貫徹落實(shí)。會(huì )議最后，與會(huì )的各位管理人員都懷著(zhù)敬畏之情進(jìn)行了自我反省與深度剖析，并做了表態(tài)發(fā)言。張總也借此機會(huì )向大家提出兩點(diǎn)希望：一、牢記董事長(cháng)工作要求，正視問(wèn)題對照改正，腳踏實(shí)地推動(dòng)工作開(kāi)展；二、針對下半年工作計劃，樹(shù)立信心迎接挑戰，竭盡全力完成目標任務(wù)。

波推舟乃進(jìn)，勤推業(yè)乃興。此次對董事長(cháng)講話(huà)精神的重溫學(xué)習就像一場(chǎng)及時(shí)雨，使管理人員的信心得到了提振，精神得到了鼓舞，我們將以董事長(cháng)的講話(huà)精神為指引，堅定信心，鼓足干勁，牢記囑托，勇?lián)姑?，以破釜沉舟的決心和只爭朝夕的干勁，向全年工作目標的圓滿(mǎn)完成發(fā)起挑戰，竭力為集團公司的發(fā)展貢獻更大的力量。