述成績(jì)，亮答卷，思不足，謀新篇。3月4日下午3:00，世紀城在五樓會(huì )議室召開(kāi)2024年度管理人員述職報告暨民主評議會(huì )，集團公司副總經(jīng)理、世紀城總經(jīng)理張晉巍，副總經(jīng)理程小平，總經(jīng)理助理張紅巖、王素，“金青班”學(xué)員以及世紀城二星級以上骨干力量共計58人參加了會(huì )議。會(huì )上，15名助理以上管理人員就2024年度工作總結、存在不足及新年計劃做了精彩述職，15名中、高層管理人員接受了民主評議。述職評議結束后，總經(jīng)理張晉巍就世紀城一號文件進(jìn)行了詳細解讀，為世紀城新一年各項工作的開(kāi)展樹(shù)立新目標、開(kāi)拓新思路、制定新舉措、繪就新篇章。

以“述”亮績(jì)，以“評”促干，15名上臺述職人員全面回顧總結2024年工作，總結經(jīng)驗，曬出成績(jì)，亮出不足，剖析原因，明確思路，大家用“實(shí)績(jì)”說(shuō)話(huà)，用“亮點(diǎn)”答卷，用“短板”促改，助力2025年各項工作謀好局、開(kāi)新篇。在聽(tīng)取完大家的述職報告后，張總對大家的表現予以充分肯定：各位管理人員準備充分落落大方，客觀(guān)全面肯定成績(jì)，靶向精準指出短板，對標一流提出方向，體現出了良好的綜合能力和職業(yè)素養，值得大家認真總結，學(xué)習借鑒。借此次管理人員述職會(huì )，張總與大家一同學(xué)習了董事長(cháng)主題為《樹(shù)立堅定信念 鞏固業(yè)績(jì)保效益  提高危機意識 節能增效見(jiàn)成果》的重要講話(huà)精神和石董事長(cháng)提出的四點(diǎn)要求：一、樹(shù)立信心提振士氣，鞏固業(yè)績(jì)確保效益。二、切實(shí)增強危機意識，節能增效見(jiàn)到成果。三、鞏固學(xué)習企業(yè)文化，持續做好人才培養。四、積極發(fā)揮集團優(yōu)勢，推進(jìn)企業(yè)穩健發(fā)展。張總指出石董事長(cháng)的講話(huà)高瞻遠矚意義深遠，為“鞏固業(yè)績(jì)節能增效年”各項工作的落實(shí)推進(jìn)指明了航向，世紀城全員一定要認真領(lǐng)會(huì )，精準施策，具體做到：緊盯銷(xiāo)售任務(wù)，勠力同心實(shí)現業(yè)績(jì)持平、緊抓督促檢查，事必躬親落實(shí)服務(wù)舉措、緊扣文件主題，身體力行傳承企業(yè)文化。新的一年，世紀城一定要舉全員力量、想一切辦法，堅定信心攻堅克難，應對競爭搶抓銷(xiāo)售，節能降耗應收盡收，善待顧客深耕鄰里，全力以赴實(shí)現銷(xiāo)售、毛利、利潤三大指標持平同期。同時(shí)要創(chuàng )造條件創(chuàng )優(yōu)環(huán)境幫助第三代年輕人盡快歷練成長(cháng)，實(shí)現金威事業(yè)薪火相傳基業(yè)長(cháng)青。述職會(huì )結束后，按照集團公司的工作部署，助理以上管理人員對15名中、高層管理人員進(jìn)行了客觀(guān)公正的民主評議，真正達到了以“述”明責亮成績(jì)、以“評”促干強擔當的目的。

述職會(huì )結束后，張總組織世紀城助理以上管理人員、“金青班”學(xué)員對世紀城《關(guān)于貫徹落實(shí)集團公司“鞏固業(yè)績(jì)節能增效年”各項工作的實(shí)施方案》一號文件進(jìn)行了全面學(xué)習與計劃部署。金威世紀城2025年一號文件緊緊圍繞集團公司“鞏固業(yè)績(jì)節能增效年”的工作主題，以“四個(gè)夯實(shí)，四個(gè)實(shí)現”為具體方案，展開(kāi)各項工作：一、夯實(shí)營(yíng)銷(xiāo)舉措，實(shí)現各項經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)持平；二、夯實(shí)管理舉措，實(shí)現經(jīng)營(yíng)利潤持平同期；三、夯實(shí)培養舉措，實(shí)現金威事業(yè)傳承接續；四、夯實(shí)安全舉措，實(shí)現企業(yè)運營(yíng)全面安全。文件通篇提綱挈領(lǐng)目標明確，舉措到位責任到人。其中，對于各類(lèi)數據指標、擴容聯(lián)采聯(lián)銷(xiāo)、注重人才培養、抓好三大板塊、完善監督考核、筑牢安全防線(xiàn)等，都制定出了詳細而又切實(shí)可行的具體舉措，使得世紀城2025年“鞏固業(yè)績(jì)節能增效年”各項工作目標有據可循，有制可依。會(huì )上，張總帶領(lǐng)大家對文件內容逐條逐項進(jìn)行了詳細闡述和講解，讓在場(chǎng)所有管理人員對新一年度工作目標有了深層次的理解和認同，對世紀城各項工作的開(kāi)展堅定了信心。在解讀過(guò)程中，張總要求各部門(mén)要對標各自工作，緊盯任務(wù)細化舉措，責任到人落實(shí)到位，確保任務(wù)完成。

員工朋友們，鞏固業(yè)績(jì)步履鏗鏘，節能增效勤耕不輟，就讓我們在集團公司的堅強領(lǐng)導下，把工作重點(diǎn)向“鞏固業(yè)績(jì)”攻堅發(fā)力，將各項舉措向“節能增效”聚焦聚力，在激烈的市場(chǎng)競爭下危中尋機、化危為機，用不怕難、不畏難的責任擔當奮楫篤行、共臻新程！